태권도 진흥 및 문화의 계승 발전을 통해 태권도 성지화를 추진하는

태권도진흥재단에서 창의적이고 역량 있는 인재를 초빙합니다.

1. 채용분야 

구분	분야	직급	인원	직무분야(NCS)***	보수
신입	행정	일반직 6급*	3명	경영기획ㆍ총무	연봉2600만원 경력가산액 각종 수당
	전산		1명	응용SW엔지니어링
경력	판촉	전문계약직 다급**	1명	일반영업	연봉4500만원 각종 수당

* 일반직 6급의 경우 수습기간(3개월)을 적용하며 평가결과에 따라 정규직 최종 임용
** 전문계약직의 경우 「기간제 및 단시간근로자 보호 등에 관한 법률」제4조제1항제1호
      또는 제5호에 해당되는 자로서 재단 「계약직직원 관리규칙」에 따라 근로계약 체결
*** 직무분야에 대한 자세한 사항은 첨부된 해당 분야 직무기술서 참조

2. 지원자격

가. 재단 인사규정 제9조(결격사유)에 해당되지 않는 자
- 국가공무원법 제33조의 어느 하나에 해당하는 자
- 신체검사 결과 채용에 적합하지 않다고 판정된 자
- 병역법에 의한 병역을 기피한 자
- 기타 직원으로 채용하기에 적합하지 않다고 인정되는 자
나. 「부패방지 및 국민권익위원회 설치와 운영에 관한 법률」제82조(비위변직자의 취업제한)에
해당되지 않는 자
다. 다음의 임용 자격 요건 중 하나 이상에 해당되는 자

채용분야	자격기준
일반직 (6급)	ㆍ해당분야 학사학위 취득자 ㆍ전문학사학위 취득 후 관련 분야 2년 이상 경력자 ㆍ고등학교 이상 학력 취득 후 관련 분야 3년 이상 경력자 ㆍ9급 공무원 경력을 가진 자
전문계약직 (다급)	ㆍ해당분야 박사학위 취득자 ㆍ해당분야 석사학위 취득 후 관련 분야 6년 이상 경력자 ㆍ해당분야 학사학위 취득 후 관련 분야 9년 이상 경력자 ㆍ정부 산하 공기업 및 산하단체에 10년 이상 근무 경력이 있는 자 ㆍ6급 또는 6급 상당의 공무원 경력자

㉮ 서류심사	→	㉯ 필기시험	→	㉰ 면접시험	→	㉱ 적격검사
- 입사지원서 - 자기소개서 - 자격증 등		- 직업기초능력 - 직무수행능력 - 인성검사		- 경험·상황 면접		- 신체검사 - 신원조회

가. 서류심사 : NCS기반 입사지원서 평가(해당 직무분야 교육ㆍ경력ㆍ자격 등)
나. 필기시험 : 직무기술서의 직업기초능력 및 직무수행능력 검사 등
다. 면접시험 : NCS기반 경험(직무능력)면접, 상황(직무태도)면접 등

4.  원서접수
가. 접수기간 : 2017. 5. 12.(금) ~ 5. 25.(목) 18시
나. 접수방법 : 온라인 접수(https://tpf.saramin.co.kr)

5.  채용일정

가. 필기시험 대상자 발표: 2017. 6. 05.(월) 17시
※ 장소(대전 소재 학교 예정), 시간 등 세부사항 공지
나. 필기시험 실시: 2017. 6. 10.(토)
다. 면접시험 대상자 발표: 2017. 6. 15.(목) 17시
※ 장소(태권도원 운영센터3층), 시간 등 세부사항 공지
라. 면접시험 실시: 2017. 6. 20.(화)
마. 최종합격자 발표: 2017. 6. 27.(화) 17시
바. 임용예정일: 2017. 7. 03.(월)

6.  제출서류(증빙서류인 나~아는 온라인 접수 후 면접당일 제출)

가. 입사지원서 및 자기소개서(온라인 접수)
나. 최종학교 졸업증명서 및 전학년 성적증명서 원본 각 1부(대학원 졸업자는 대학교 포함)
다. 주민등록초본 또는 병적증명서 원본 1부
(공고일 이후 발행, 실역필자는 병역사항이 기재된 주민등록초본, 실역미필자는 병적증명서)
라. 가족관계증명서 원본 1부
마. 경력증명서 또는 재직증명서 원본 1부
(기간별 채용 자격기준에 해당되는 수행업무 표기, 건강보험자격득실확인서 제출 병행)
바. 공인 어학증명서(토익, 텝스, 토플-IBT, 오픽, 토익스피킹, 新HSK에 한함) 원본 1부
(해당자에 한하고 원서접수 마감일 기준 최근 2년 이내의 성적)
사. 관련 자격증 사본 1부(해당자에 한함)
아. 취업보호대상자 증명서 원본 1부(해당자에 한함)
자. 직무수행계획서(판촉 분야만 제출)

구분	직무수행계획서 작성 주제	비고
전문계약직 다급 (판촉)	국내 단체(일반기업, 종교단체, 태권도장 포함 태권도단체, 학생단체 등) 유치 방안(세부 실행 전략 포함)	필기시험 점수에 합산 (5매 이내)

7.  유의사항

가. 우리 재단은 채용 관련 인사 청탁을 일체 받지 않으며, 추후라도 인사 청탁 사실이
발견되었을 경우 해당자에게 불이익이 돌아갈 수 있습니다.
나. 허위 또는 착오, 불성실 기재, 구비서류 미제출, 연락불가능 등으로 인한 불이익은 응시자
본인의 책임으로 합니다.
다. 최종합격자로 결정되더라도 신원조회, 신체검사 등에서 부적격으로 판정될 경우 임용하지
않습니다.
라. 최종합격자가 임용을 포기하거나, 임용결격사유가 있는 경우 차점자순으로 합격자를 결정할
수 있습니다.
마. 심사결과 채용분야의 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있습니다.
바. 본 채용공고는 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 채용 관련 공지사항은 채용 홈페이지
(https://tpf.saramin.co.kr)를 통해 공고할 예정입니다.
사. 채용관련 문의사항은 채용 홈페이지(https://tpf.saramin.co.kr)의 [질문하기]를
이용해주시기 바랍니다.

2017. 5. 4.

태권도진흥재단